Formation alternance
Contrats apprentissage, professionnalisation
1 an - 3 jours/semaine - 2 semaines/mois
Erasmus
NIVEAU 5 (équivalent BAC+2)
Langue d’enseignement française
Poursuivre après le Bac pour obtenir un BAC+3
Présentation de la formation
Dans le respect de la stratégie commerciale de l’entreprise, le manager d’unité marchande pilote l’offre produits, maintient l’unité marchande attractive, gère les stocks et optimise les ventes. Il gère et anime l’équipe, accompagne la performance individuelle de chaque collaborateur. Il assure la gestion financière et économique et contribue à l’atteinte des objectifs commerciaux et budgétaires.
Objectifs de la formation
- Développer la dynamique commerciale : entretenir et développer l’aspect marchand et l’attractivité de l’unité marchande ; suivre et analyser les états des ventes ; adapter les stocks et les gammes de produits en tenant compte de l’offre et des modes de consommation des clients
- Optimiser la performance économique et financière : établir un compte de résultat prévisionnel annuel ; calculer les objectifs mensuels, hebdomadaires et quotidiens ; s’assurer de la réalisation des objectifs commerciaux et budgétaires
- Manager l’équipe : organiser et coordonner l’activité de l’équipe ; recruter des collaborateurs ; identifier les besoins en perfectionnement ; concevoir des plans de formation et animer des actions de formation opérationnelle ; réaliser les entretiens individuels ; conduire et animer les projets de l’unité marchande
Contenu de la formation
-
Enseignement professionnel
BLOC 1 : Développer la dynamique commerciale de l’unité marchande dans un environnement omnicanal
BLOC 2 : Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l’unité marchande
BLOC 3 : Manager l’équipe de l’unité marchande
Poursuivre après le BTS pour obtenir un BAC+3
Il est possible de poursuivre ses études par une année complémentaire permettant d'atteindre bac+3.
Pourquoi choisir la Faculté des métiers ?
Contact
Émilie BRUNET - Campus Bruz
Conseillère formation
02 99 05 45 30
Envoyer un e-mail
Sylvie DELATOUCHE - Campus Saint-Malo
Conseillère formation
02 99 19 15 38
Envoyer un e-mailS'inscrire
-
Modalités de recrutement
Dossier de candidature, entretien de motivation, signature d’un contrat d’alternance avec une entreprise.
-
Modalités d'entrée dans l'action de formation
Étude du dossier, entretien individuel de motivation et validation du projet professionnel.
Les inscriptions à la Faculté des Métiers sont ouvertes de début janvier à septembre.
Pour plus d’informations venez nous rencontrer lors de nos journées portes ouvertes. -
Prérequis et public cible
Prérequis : le candidat doit pouvoir justifier d’un diplôme de niveau 4 (ou baccalauréat validé) ou de 3 années d’expérience professionnelle dans le secteur d’activité commerce-distribution et répondre aux critères de sélection.
Public cible : vous avez un goût pour le commerce, vous êtes attirés par l’univers du marketing. Vous avez le goût du challenge et de la compétition. Vous avez un tempérament commercial, le sens du résultat et faites preuve d’aisance relationnelle.
Et après ?
- Manager de rayon
- Manager d'espace commercial
- Manager de surface de vente
- Manager d'univers commercial
- Manager de rayon fabrication alimentaire / frais
- Manager de rayon non alimentaire ou alimentaire / sec
- Responsable / animateur
- Responsable de magasin
- Gestionnaire de centre de profit
- Chef de rayon
- Responsable de boutique
- Gérant de magasin
- Responsable de succursale
- Responsable de point de vente
- Responsable de département
Poursuites d’études
Informations complémentaires
-
Organisation
Durée en centre : 448 heures
Sessions : de septembre à juillet sur 1 an
Langue(s) d’enseignement : Français
Niveau d’entrée : BAC (Niv. 4)
Rythme en entreprise : 3 jours par semaine sur le campus de Bruz et 2 semaines par mois sur le campus de Saint-Malo -
Informations pédagogiques
Qualifications des formateurs : tous les formateurs ont une expérience significative dans le métier. Leurs compétences d’animation sur cette thématique sont validées par notre service pédagogique.
Modalités pédagogiques : pédagogie de l’alternance, apports théoriques et méthodologiques, nombreux exercices d’application s’appuyant sur des cas d’entreprise, pédagogie active et participative.
Modalités d’évaluation : Mise en situation professionnelle sous forme d’étude de cas (4h30) + Entretien technique (1h45) + Entretien final (30 min). Durée totale : 6h45. La certification est organisée en blocs de compétences et peut être obtenue par bloc de compétences OU dans son intégralité. Cette formation est accessible par la voie de la VAE.
Information validation, certification professionnelle : TP – Manager d’unité marchande – MINISTÈRE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L’INSERTION – RNCP38676 – J0 18/12/2024 – Échéance 03/03/2026
-
Tarif
Alternance, coût de la formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise